L’UNAMUSC est la faitière de l’ensemble des mutuelles de santé communautaires du Sénégal. Elle est mise en place  le 04 janvier 2014, à Dakar.

Cette organisation regroupe en son sein 11 Unions régionales de mutuelles de santé fonctionnelles, qui sont les suivantes : Dakar, Diourbel, Fatick, Kaffrine, Kaolack, Kolda, Louga, Sédhiou, Saint-Louis, Thiès et Ziguinchor. Trois (03) régions, à savoir Tambacounda, Kédougou et Matam, ne se sont pas encore affiliées à l’UNAMUSC parce que ne disposant pas de faitières régionales de mutuelles de santé.

L’Union nationale des mutuelles de santé communautaires a son siège à Kaolack, compte tenu de la position carrefour de la région.

Le bureau exécutif de l’UNAMUSC, élu pour un mandat de deux (02) ans, est composé de huit (08) membres :

–  Président : M. Demba Mame Ndiaye (Diourbel)

–  1er Vice-président, chargé du système d’information : M. El Hadj Bassirou Dia (Fatick)

–  2ème Vice-président chargé de la Formation : M. Abdou Salam Thiam (Fatick)

–  3ème Vice-président chargé du Partenariat : M. Samba Ndiaye (Louga)

–  Secrétaire Général : M. Amadou Tidiane Diao (Kolda)

–  Secrétaire Général Adjoint : M. Ousmane Ndiaye (Saint-Louis)

–  Trésorier Général : Mme Lobé Cissokho (Kaolack)

–  Trésorier Général Adjoint : M. Dokore Dieng (Diourbel)

STRUCTURATION DE L’UNAMUSC

Les organes de l’Union Nationale des Mutuelles de Santé sont:

L’Assemblée Générale (AG) ;
Le Conseil D’Administration (CA) ;
Le Bureau Exécutif (BE) ;
La Commission De Contrôle (CC).

– L’Assemblée  Générale :

L’Assemblée générale est constituée  de délégués de chacune des unions membres, à jour de leurs obligations.

Attributions de l’ AG

L’assemblée générale est l’organe suprême de l’Union et à ce  titre elle est compétente pour :

élire les membres du CA et du CC;
adopter et modifier les textes réglementaires de l’UNAMUSC;
Fixer les orientations et la politique de l’UNAMUSC
statuer sur les rapports présentés ainsi que les contrats et engagements de l’UNAMUSC ;
fixer les montants des droits d’adhésion et de cotisations;
délibérer sur les propositions d’admission, de suspension ou l’exclusion d’une organisation membre ;
adopter les états financiers et statuer sur l’affectation des résultats;
adopter le budget de Fonctionnement et d’Equipement;
délibérer sur les réserves ou tout fonds spécifique utile à l’atteinte de ses objectifs;
créer toute structure qu’elle juge utile dans sa mission;
traiter de toutes questions relatives à l’administration et au fonctionnement de l’union.

REPRÉSENTATIVITÉ DES UNIONS A L’ AG

Le mode de représentativité des délégués à l ’AG se définit comme suit :

Unions Régionales de Mutuelles Communautaires: 4 délégués par Union régionale.

L’Union est tenue d’organiser une Assemblée Générale Ordinaire une fois par an et au plus tard le 30 Juin.

A chaque fois que de besoin, l’Union peut tenir une ou des Assemblées générales extraordinaires pour se prononcer sur des questions spécifiques d’orientation ou de dissolution.